强化企业信用基石，浦口高新区力推集中走访新举措。为深化园区社会信用架构，优化企业成长土壤，浦口高新区依托浦口区“集中探访日（周）”行动，以精细化的操作策略，借助智能化大走访平台，确保每项工作都触及实质，深入人心。

首先，精心策划，确保行动精准高效。我们召开了高新区集中探访工作部署大会，细致规划了“集中探访日（周）”的具体路径，明确了各部门职责，并制定了详尽的任务清单。同时，组织学习《探访常见问题解答手册》，针对民众关切的教育、医疗、就业等热点问题，开展专项培训，确保探访工作有的放矢，成效显著。

其次，深化探访，精准对接企业需求。我们采取了多样化的探访形式，包括入户调研、上门交流、圆桌座谈等，力求全面了解企业状况，倾听真实声音，精准解决企业难题。领导身带头示范，亲自参与探访，以实际行动引领全园区的走访热潮。

最后，高效协同，推动探访成果落地。我们整合园区资源，构建跨部门协作机制，实施包干责任制和限时解决制，确保问题得到迅速有效的处理。同时，我们坚持问题导向、目标导向和成果导向，建立服务品质与绩效挂钩的考核体系，激发服务热情，提升探访工作的质量和效率。

此次集中探访行动的深入开展，不仅有助于企业问题的及时发现与解决，更将有力推动企业信用体系的不断完善，为高新区的高质量发展奠定坚实的信用基石，营造更加优越的营商环境。